– Det är väldigt god stämning hos oss, det är intensivt och kul i sådana här lägen när vi behöver rekrytera många, säger Linn Madsen, som är en av fem personalhandläggare på myndigheten.
Här finns tydliga rekryteringsrutiner med checklistor. Linn menar att rutiner är a och o, i synnerhet när så många parallella rekryteringsprocesser pågår.
2019 rekryterades 100 nya åklagare och planen är att rekrytera lika många i år. Takten är lika hög som målsättningen för myndigheten; att bli 1 200 åklagare 2025, jämfört med dagens cirka 1 030.
– Vi gasar på hela dagarna och har goda förutsättningar att lyckas med målet i år också. De flesta som söker hit har sitt drömjobb i sikte. Vi har lagt ner mycket arbete på rekryteringsprocesserna och det är det arbetet som bär frukt nu, säger Linn Madsen.
– Det är viktigt att det finns bra kandidater som söker våra lediga tjänster. Vi har ett bra flöde in nu med kandidater till alla orter. Många håller koll på vår webbplats för att de vill söka jobb hos oss.
Behörig att söka åklagaraspirant är den som är svensk medborgare, har juristexamen och har genomgått notarietjänstgöring.
– De rekryterande cheferna kan antingen träffa kandidaterna fysiskt på kammaren eller ta intervjun på länk. Vi rekryterare är i de allra flesta fall med på länk. Det är effektivt. Tidigare reste vi mycket mer och genomförde ett fåtal intervjuer på länk. Nu är läget det motsatta.
Trots att det fungerar bra med intervjuer på länk saknar hon fysiska intervjuer.
– Kandidatupplevelsen tror jag är ändrad, den är inte lika hög när intervjuerna sker helt eller delvis på länk. När man ställer svåra frågor så är det alltid positivt att sitta i samma rum som den man intervjuar. Det blir inte en sämre intervju nu, men formen tar udden av det roliga med att få träffa dem som söker.
– Nej, vi har inte svårt att fatta besluten och göra en bedömning.
Se vilka tjänster som är lediga just nu.
Arbetssättet snabbare lagföring blir nu permanent och införs i hela landet under året. Snabbare lagföring är en samverkan i hela rättskedjan och kortar processen från brott till dom till cirka sju veckor.
Läs merVad gäller när någon begärs utlämnad för brott till ett land utanför EU, Norden och Storbritannien? Vi reder ut begreppen.
Läs merI somras infördes brottet hedersförtryck i brottsbalken. Syftet var att ytterligare motverka hedersrelaterat våld och förtryck i Sverige. Införandet av brottet är en signal om att synen på den här typen av brottslighet skärpts. Bestämmelsen omfattar brott som begåtts efter den 1 juni 2022.
Läs merÅklagarmyndigheten utökar it-avdelningen med nya roller som bland annat är kopplade till att myndigheten sedan den 1 oktober är beredskapsmyndighet. Dessutom ska systemet Cåbra som används för brottmålshanteringen utvecklas och förbättras. Totalt rekryteras nu över 20 medarbetare inom it.
Läs mer